在蘋果電腦、手機或者iPad上，下載“O+互聯(lián)”App，就能與OPPO最新發(fā)布的手機互聯(lián)互通，解決了白領商務辦公的一大痛點。OPPO公司行政管理部總監(jiān)竇遼寧告訴記者，OPPO是實現(xiàn)與蘋果產(chǎn)品互聯(lián)互通的國產(chǎn)手機品牌。

　　OPPO是全球領先的智能設備創(chuàng)造者、全球第四大智能手機品牌，自成立以來，堅持人才是第一資源，在科技創(chuàng)新、產(chǎn)品質(zhì)量上下功夫，連續(xù)多年獲得“員工滿意企業(yè)”稱號。目前，已在40多個國家和地區(qū)布局專利，手機年出貨量超過1億部。2025年，OPPO公司榮獲“廣東省先進集體”殊榮。

　　為全球7億用戶提供服務

　　為全球7億用戶提供服務，在40多個國家和地區(qū)布局專利，年手機出貨量超過1億部……一組扎實的數(shù)據(jù)，凸顯OPPO在智能領域的地位與實力。自成立以來，OPPO堅持技術創(chuàng)新，擁有強大的研發(fā)能力，先后推出了多款行業(yè)領先的智能手機和技術。

　　“OPPO在5G、AI等領域的突破，推動了全球手機行業(yè)的發(fā)展。”竇遼寧介紹，作為一家軟硬服一體化的科技公司，OPPO不斷優(yōu)化以ColorOS為核心的軟件平臺，為全球7億多用戶打造更人性化、更智能的移動操作系統(tǒng)。同時，OPPO通過軟件商店、云服務、智能助手的不斷升級，為用戶提供更快捷、更智能和更互聯(lián)的增值服務。

　　2022年8月，發(fā)布面向未來的智慧跨端系統(tǒng)潘塔納爾系統(tǒng)，提升設備無縫連接能力。2024年，舉辦AI戰(zhàn)略發(fā)布會，開啟全民AI手機時代。

　　近年來，OPPO致力于成為AI手機的貢獻者與普及者，將AI技術融入其手機和智能設備中，尤其在語音助手、智能識別以及健康管理等領域取得了顯著進展。

　　“OPPO公司的產(chǎn)品研發(fā)，從用戶和市場需求出發(fā)，攻克一個個技術難關。”竇遼寧說，OPPO不為創(chuàng)新而創(chuàng)新，不是純粹以技術論技術。“我們深入一線，洞察原點用戶的生活習慣和產(chǎn)品需求。比如，手機發(fā)熱、續(xù)航不足、容易卡頓、交互不便等問題，都來自原點用戶的實際感受。我們通過技術自研、頂級供應商配合等，把用戶痛點和需求，轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品設計理念。”

　　截至2024年10月，OPPO全球?qū)＠暾埩砍^105000件，全球授權數(shù)量超過59000件。其中，發(fā)明專利申請數(shù)量超過96000件，發(fā)明專利申請在所有專利申請中占比91%。在世界知識產(chǎn)權組織2023年國際專利條約申請數(shù)量排行榜，OPPO全球排名第九。

　　2023年，OPPO的中國發(fā)明專利授權量位列全球第5位，歐洲專利申請量位列中國專利權人第4位，美國專利授權量位列中國權利人第4位。

　　與此同時，OPPO制定了明確的低碳發(fā)展路線圖，為推動碳中和進程貢獻力量。OPPO正通過節(jié)能技改及大規(guī)模可再生能源使用，實現(xiàn)設計、生產(chǎn)、辦公等方面的低碳化，并積極帶動價值鏈上、下游伙伴進行低碳轉(zhuǎn)型，積極履行社會責任。

　　把“愛員工”體現(xiàn)在細節(jié)

　　OPPO扎根東莞，在廣東省布局研發(fā)中心和生產(chǎn)基地，為地方經(jīng)濟增長提供了強有力的支持，并創(chuàng)造了大量的就業(yè)機會。近年來，OPPO加速回歸東莞，長安OPPO大廈、OPPO濱海灣智慧園先后投入使用。

　　其中，長安OPPO大廈建成投用，為OPPO在萬物互融時代為用戶提供智能終端產(chǎn)品和服務發(fā)揮積極的推動作用。OPPO濱海灣智慧園集研發(fā)、制造、人才居住于一體，致力于打造成工程師、創(chuàng)新者的生活家園、創(chuàng)新樂園。

　　OPPO的持續(xù)擴展，帶動了上下游產(chǎn)業(yè)鏈的合作與發(fā)展，在推動電子信息產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新和升級方面發(fā)揮了積極作用，促進了區(qū)域經(jīng)濟的繁榮。

　　“我們非常重視企業(yè)文化建設，推崇創(chuàng)新、協(xié)作和責任感，倡導合作共贏的價值觀，形成了積極向上的工作氛圍。”竇遼寧表示，OPPO公司非常重視人才的引進和培養(yǎng)，致力于為員工提供優(yōu)質(zhì)的工作、生活環(huán)境，打造“工程師樂園”。

　　OPPO在園區(qū)內(nèi)建設“職工之家”，定期舉辦各類文體娛樂活動，豐富員工業(yè)余生活，連續(xù)多年獲得“員工滿意企業(yè)”稱號。此外，OPPO為員工提供了完善的薪酬福利體系，包括商業(yè)保險、帶薪假期、職業(yè)健康等。

　　在OPPO濱海灣智慧園，精心打造了羽毛球場、排球場、乒乓球、健身房、籃球館等室內(nèi)各種運動場所。2025年9月，OPPO公司還將啟用1萬平方米的氣膜館，進一步豐富各類運動場館。

　　值得一提的是，OPPO每年組織全員旅游。以2024年為例，組織了14條旅游路線，開通了東歐、新西蘭、迪拜、東南亞，以及國內(nèi)多條旅游專線。竇遼寧介紹，OPPO公司每年向每名員工提供5000元旅游補貼，開通每條旅游專線，OPPO工會都會提前踩點，精心安排食宿。

　　“我們做手機注重用戶體驗，員工帶薪旅游，同樣注重用戶體驗。每條旅游專線的員工體驗，都非常棒。”竇遼寧說，組織員工旅游前，公司安排專人先行踩點，體驗完后再把旅游產(chǎn)品推薦給內(nèi)部員工，以團購的方式把價格打下來，制定方案后再由旅游公司落實執(zhí)行，確保員工玩得開心、舒心。